Bordo Naranja

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“Hoy tenemos un Consejo más moderno, más cercano, con más herramientas y capacitaciones para ejercer mejor la profesión. Vamos a seguir por este camino de jerarquización profesional, impulsando con más fuerza y dedicación una gestión comprometida con tu futuro.”

“Liderar la transformación del Consejo fue una responsabilidad enorme. Pero más grande fue el compromiso con cada matriculado que confió en nosotros. Cada logro de esta gestión es fruto del trabajo, la escucha y la presencia donde hace falta.”

UNA GESTIÓN PRESENTE
COMPROMETIDA CON TU FUTURO

En 2019 asumimos el desafío de transformar el Consejo después de más de 40 años de una conducción alejada de la realidad de los matriculados. Gracias a tu confianza, consolidamos una gestión presente, cercana y transparente.

Terminamos con los privilegios, multiplicamos la oferta de capacitación gratuita, impulsamos canales de asesoramiento accesibles, digitalizamos trámites, fortalecimos la defensa de la profesión y promovimos la participación de nuestros matriculados en cada etapa de la vida profesional.

Somos el Frente Bordó Naranja. Y seguimos construyendo un Consejo con más servicios, más oportunidades y más futuro para toda la matrícula.

Una GESTIÓN comprometida con tu FUTURO

Nuestras propuestas para la PRÓXIMA GESTIÓN

Nos comprometemos a continuar con todo lo realizado durante nuestra gestión, y a seguir ampliando los proyectos
de acción que acompañen y fortalezcan a la matrícula en cada etapa de su desarrollo profesional

JERARQUIZACIÓN PROFESIONAL Y GESTIÓN CON ORGANISMOS

  • Presentar nuevos proyectos de reforma tributaria a nivel nacional y local.
  • Solicitar una nueva actualización de la RG 830 para los profesionales autónomos.
  • Continuar con las gestiones con IGJ para que los libros contables se lleven en forma digital y trabajar para recuperar la incumbencia en la rúbrica de libros contables e incorporar a los societarios.
  • Crear un observatorio de regulaciones para anticipar cambios normativos.
  • Afianzar el vínculo institucional con los organismos de regulación y control.
  • Seguir impulsando los dos proyectos de ley presentados sobre honorarios para auxiliares de la justicia, tanto a nivel nacional como de CABA.
  • Realizar nuevas gestiones para la modificación de la Ley de Procedimiento Tributario para que los Contadores Públicos puedan litigar en materia aduanera ante el TFN.
  • Promover nuevos vínculos con Universidades y organismos nacionales e internacionales.
  • Fortalecer la presencia en medios de comunicación llevando la voz de nuestras profesiones.
  • Defender los intereses de los matriculados requiriendo que las aplicaciones web de los organismos estén disponibles en tiempo y forma para cumplir adecuadamente con la labor profesional.
  • Continuar con las reuniones con el Poder Judicial para mejorar la tarea y los honorarios de los Peritos y Síndicos.

CAPACITACIÓN PROFESIONAL

  • Incrementar la capacitación gratuita tanto presencial como virtual a partir de las 19 hs. para facilitar la participación de todos los colegas.
  • Implementar un campus virtual para los programas de capacitación.
  • Incorporar nuevas temáticas relacionadas con la tecnología aplicada al ejercicio profesional.
  • Promover capacitaciones sobre las nuevas competencias y oportunidades de desarrollo profesional.
  • Desarrollar un canal de podcast en diferentes especialidades de la Profesión.
  • Aumentar la cantidad de talleres de práctica profesional y sobre el uso de aplicaciones web.
  • Profundizar la oferta de capacitaciones sobre habilidades blandas como trabajo en equipo, comunicación, liderazgo, negociación, entre otros.
  • Impulsar nuevas diplomaturas y programas ejecutivos.

TRANSFORMACIÓN DIGITAL, ASESORAMIENTO Y HERRAMIENTAS PROFESIONALES

  • Impulsar la App del Consejo para ofrecer más servicios y mejor accesibilidad.
  • Desarrollar una Plataforma Web que permita la Presentación de EECC on line para facilitar el proceso de Legalización.
  • Implementar la Credencial Profesional en la App “Mi Argentina”.
  • Desarrollar el primer chatbot especializado en temas contables y tributarios, proporcionando asistencia en línea.
  • Lanzar el LAB Tech Experience: un espacio de innovación con lo último en Inteligencia Artificial, IT y automatización.
  • Seguir mejorando y modernizando la página web para ofrecer una experiencia más intuitiva, accesible y funcional.
  • Crear un área específica en la biblioteca (CIB) referente a IA, IT, Data & Analytics.
  • Organizar nuevas ediciones del evento “El Futuro está entre Nosotros” consolidando este espacio de innovación para nuestros profesionales.
  • Desarrollar nuevos calculadores, planillas de trabajo, aplicaciones, herramientas técnicas, modelos de informes y escritos judiciales.
  • Generar más publicaciones digitales gratuitas de EDICON.
  • Ampliar y actualizar permanentemente el contenido técnico de TRIVIA.
  • Mejorar los tiempos de respuesta de las consultas de asesoramiento.
  • Agregar nuevas especialidades de Asesoramiento Técnico.
  • Implementar mejoras en el sistema web de asesoramiento.

MÁS ACTIVIDADES, SERVICIOS Y BENEFICIOS

  • Profundizar el Programa Mujeres Protagonistas.
  • Desarrollar y difundir en la sociedad el Buscador de Profesionales Matriculados por especialidad.
  • Ampliar los espacios de coworking.
  • Aumentar los beneficios del programa Consejo Fan.
  • Promover las gestiones para contar con un campo social y deportivo propio.
  • Incorporar nuevas propuestas recreativas y deportivas.
  • Desarrollar acciones de cooperación cultural con diversas instituciones.
  • Crear el “Programa de salud y calidad de vida” con actividades que promuevan el bienestar integral.
  • Ampliar las actividades del programa Tiempo de Balances.
  • Crear más espacios de networking entre colegas con empresas y otras profesiones.
  • Profundizar las relaciones internacionales con entidades profesionales y académicas con beneficios para nuestros matriculados.